We handelen integer en laten ons leiden door de waarden van IDEX: vertrouwen, teamgeest en uitmuntendheid. Zo bouwen we aan betrouwbare partnerschappen in onze hele waardeketen.
100% medewerkers op professioneel niveau hebben een training gevolgd over de gedragscode en ethische richtlijnen (2024).
We streven naar een diverse, inclusieve en veilige werkomgeving waarin medewerkers zich kunnen ontplooien, en bouwen zo aan goed presterende teams voor succes op de lange termijn.
85%: betrokkenheid van medewerkers; 7 Employee Resource Groups ter bevordering van inclusie (2024).
US Valve investeert in lokale gemeenschappen via filantropische activiteiten en verantwoorde praktijken in de toeleveringsketen, waarmee het een positieve maatschappelijke impact creëert.
$8M+ in subsidies van de IDEX Foundation (2014-2024).
Wij bieden innovatieve oplossingen die een antwoord bieden op de uitdagingen van onze klanten en tegelijkertijd de gezamenlijke vooruitgang bevorderen door middel van operationele uitmuntendheid.
Winnaar van het India Design Mark voor de Cognito EODD-pomp (2022).
Wij sluiten ons aan bij het engagement van IDEX ten aanzien van de Duurzame Ontwikkelingsdoelstellingen van de Verenigde Naties
Eerlijke, veilige werkplekken.
Inclusieve teams via ERG’s.
Verantwoorde innovatie.
Wij delen in de lofbetuigingen aan IDEX, die een weerspiegeling vormen van onze toewijding aan maatschappelijk verantwoord ondernemen op het gebied van bestuur, inclusie en innovatie.
IDEX Health & Science wordt geprezen om zijn inclusieve werkomgeving, een waarde die ook US Valve hoog in het vaandel heeft staan.
Onze Godiva-divisie, een wereldwijde marktleider op het gebied van apparatuur voor hulpdiensten, werd geëerd voor haar steun aan gezinnen van militairen.
De boilers van Trebor zorgden voor een lager verbruik van hulpbronnen, wat aansluit bij het beleid van US Valve op het gebied van verantwoorde innovatie.
Wij geloven in maatschappelijk verantwoord ondernemen en zorgen ervoor dat dit in alles wat we doen tot uiting komt.
We stemmen onze inspanningen af op die van IDEX’s SASB, GRI, en CSRD kaders om belangrijke bestuurlijke en maatschappelijke vraagstukken aan te pakken. Samen werken we aan een betere toekomst!
Vul je gegevens in en we sturen je een exemplaar van het rapport rechtstreeks naar je inbox.
